第四百零三章开后门！(1/3)

贺云的要求虽然有些奇怪，但是却一点不过分，毕竟是自己的亲戚，为他开个后门没什么大不了的。

何况贺云也没有表示让自己的表舅去担任领导之位，只是让他随意安排，那就说明贺云对这个表舅其实并不看重，所以才会这般无所谓。

张伟得了贺云的指示之后，也随之去安排了。

很快，那个小饮料厂就开工生产了，贺云也没有过多去关注，只是增加了大约一千万的投资给这个饮料厂，让其自行运转。

而他那个表舅也被张伟只安排了一个普通的生产线队长职务，而且还只是暂管，具体的事情都是其他在管理。

也是，毕竟他那个表舅基本上不会管理这样的事情，他现在或许连一个普通员工还比不了，哪还管得了这些。

但他却不知道，正是这个决定让他以后后悔莫及，当然这都是后话了，此时暂且不提。

再说此时京都，殷娟与李儒正在办公室内争论的是面红耳赤，他们二人的争吵声让外面的员工都不禁狐疑的看向了办公室，不明白他们二人到底在争论什么。

“喂。。。。你们说殷总与张总到底在争论什么，这么激烈，按理说他们刚结婚不久，感情应该很好才对呀！”说话的员工乃是李儒的助理，她叫张潇丽。

“嘘嘘。。。这事你别跟别人说，我也是听殷总的助理说的，听说这二人因为怀小孩的事情正在闹矛盾了！”张潇丽对面说话者乃是公司的一个普通员工，不过这二人关系很好，而且此人与殷娟助理是亲戚关系，二人合住在一起，所以消息比较灵通。

“怀孩子？这事他们也敢在公司里面争论，不怕。。。。！”

“嘘嘘。。。别说了，殷总出来了！”就在这时，张潇丽指了指李儒办公室，说道。

二人随即装作若无其事的工作起来，但是在场之人却是偷偷的打量着殷娟。

他们见殷娟气冲冲的离开了，不禁互相议论起来。

有人说是李儒不想生孩子，也有人说是殷娟不想这么早要孩子，更有人说是李儒生育有问题，总之在场的员工都小声议论着。

当然他们也不敢明地理讨论这些，毕竟这是公司两位老总的事情，他们不敢过多讨论这些。

而此时，回到家中的殷娟却是异常生气，她与李儒最近的确是因为怀孩子的事情争论的有些不愉快，但也不是众人所说的那些情况。

而是最近他发现李儒加班有些频繁，回到家也不跟她亲热，她说要孩子，而李儒却是有着一定的顾虑，他说再过一段时间，他现在没有这个准备。

可是殷娟却发现他在公司加班不假，但也没有天天加班，但事实上每天回来的时间，他都比较晚，这让她有些怀疑他是不是在暗地里背着她做对不起她的事情。

尽管这种猜测或许只是子虚乌有，而她现在也没有证据来证明她的猜测，但是正所谓无风不起浪，女人的第六感往往都是很灵的，所以她今日才会跑到公司去询问。

但她万万没有想到，一见到她，李儒就表现的有些烦躁，他拿着手中的资料对殷娟说着自己每日加班加点，累的半死，质问殷娟为何要怀疑他。

殷娟当时也不知怎么的，脑袋一热，就跟李儒当场大吵了起来，丝毫不顾这是在公司内部，被别人听到，影响不好。

而现在想想，她有些后悔了，她觉得自己太冲动了，应该好好跟李儒说的。

可此刻后悔已经来不及了，事情已经发生了，她也明白公司的那些人应该也猜到了一些。

接下来的几天里，李儒都跟殷娟没有过多的交流，二人的冷战明显让公司的人都有些害怕了，毕竟领导之间不合，对于手底下的的员工可是要命的，尤其二人还是夫妻，这就更让人畏惧了。

不过幸好，他们所担心的事情并没有发生。

直到这一天，贺云来京都办事，顺便来公司时，一场风波再一次出现了。

二人当着贺云的面再次大吵了起来，而争吵的缘由依然是殷娟怀疑李儒出轨的。

贺云在了解二人争吵的原因之后，也不知道该如何劝说这二人，这毕竟是二人之间的事情，正所谓解铃还需系铃人，二人的误会或许只有二人亲自去解开才能解开问题。

不过，贺云也不是没有做一点事情，他把二人分开之后，各自让他们冷静冷静，与此同时，他有以公司董事会成员的身份对公司员工下达了“封口令”让他们不要乱说乱议论这事。

这些员工当然也知道贺云的身份，更知道这些事情不是他们所能议论的，所以都闭嘴不再议论此事了，毕竟他们不想因为此事而丢掉自己的饭碗。

第二日，贺云再次去看殷娟时，发现殷娟正与李儒说着什么，二人并没有大吵大闹，但是就是因为如此，他才心惊胆战，因为二人表现的实在太平静了，似乎这平静背后暗含着无尽的“暴风雨！”

果然，当他们二人看到贺云时，他们立即不说话了，但是待到贺云离开回了魔都之后，二人瞬间闹翻了，甚至闹到了民政局要离婚，如果不是最后双方家长亲戚阻止，或许他们就离婚了。

当然这也是贺云离开之际刻意留下的一招，因为他知道这二人肯定不会这么快和好，所以特意给双方的家长打了个电话，让他们时刻关注此事。

而当贺云知道这些的时候，已经是半个月之后了。

当时是李儒跟他打的电话，说他