76 弄虚作假(1/2)

赵乐乐觉得系统是中毒了，居然逼着她在现实世界去学厨艺。她遇到的是什么破系统，说好的神药没见到，现在却逼着她去学厨。

她倒不是看不起厨师，可她端着“铁饭碗”不要，跑去当厨师，不管谁都要骂她一声“傻子”。

赵乐乐哪怕知道以后很多国企会破产倒闭，也不能说厨师这份工作比现在的工作要好。

赵乐乐不想辞职，也不想听系统念叨什么“天降大任于斯人也必先苦其心志劳其筋骨”。她不想承大任，她只想当个米虫，最好能咸鱼一辈子。

赵乐乐和系统斗智斗勇，谁都不想退一步。

赵乐乐上班差点把工人的工资算错，幸好交上去之前又检查一次。她不敢再分神想其他，最近厂里风头不对，厂长和书纪天天把主要领导天天叫去开会，科长也在里面，也不知道厂里有什么大事发生。

赵乐乐对厂里的经营活动不关心，反正她只负责一部分账，财务上有问题也找不到她。天塌下来还有个高的顶着，她上面还有领导负责。

赵乐乐把工资表交给科长签字审核，谁知道他突然来句：“小赵，这个月工资晚两天发。”

赵乐乐点头退出，工资哪天发都行，她又不能做主，反正都是领导说了算。

赵乐乐没听懂科长那句话，等到发工资那天才明白科长是想让她背黑锅。

厂里的工人问为什么没有准时发工资，然后厂里贴了个通告在宣传栏，说是财务科的工资表还没核算好。

赵乐乐是下班的时候被工人问到才知道这事，她跑去宣传栏看过通告才相信这是事实。

赵乐乐才不管领导什么意思，后面再有人问，她直接说她已经把工资表交上去找领导签字，为什么没有发工资应该问领导。

赵乐乐的回答工人也是半信半疑，可她这回答被科长知道后，把她叫去批评了大半个小时。

赵乐乐任科长批评，她不直接顶嘴，但是也不打算背黑锅。谁知道这里面有什么事，她是怕出事，所以得保护好自己。

科长把赵乐乐训得再厉害也没用，国企又不能开除人，连降工资都不是科长随便能决定的事。

厂里的工资拖一个星期才发下去，发工资那几天赵乐乐和同事一起加班加点才把工资顺利发完。她和同事光是装钱就装了两天。

厂里几百个工人，每份工资都有零头，把工资装进工资袋，还要备好工资条，这都是细心不能错的工作，所以每次发工资财务科都要关上门买几天。

赵乐乐发完工资才发现不对劲，厂里的公款有被挪用的痕迹。她是从账户上发现蛛丝马迹，还有账本也被修改过，再联系工资推迟发放，她有点不敢想。

赵乐乐拿不准这件事有多少人知道，又是谁涂改账本，她小心观察所有同事。

这件事赵乐乐藏在心里谁都没说，她不相信任何人。在她看来现在的手工账太好修改，各种原始凭证也很容易弄虚作假。

银行账单，存折等是手写，发票也是写手，都不用专业人士，她想弄假成真也很容易，所以她看谁都是幕后黑手。

赵乐乐被科长骂之后，发现分给她的任务多起来，很多鸡毛蒜皮的事都交给她。

一次两次赵乐乐都不出声，很好的完成工作，但次数多起来后，她也开始拒绝。

赵乐乐可不是受欺负的性子，她直接说没空，谁也拿她没办法。她是光脚不怕穿鞋，在普通工人都不能随便开除的年代，科长讨厌她也就是想办法把她调离。

科长还不知道赵乐乐发现账本里的秘密，他在等待机会。

赵乐乐公开和科长闹翻后更小心，她还借机把这事传开了，让厂里人都知道俩人不和。

赵乐乐悄悄的把账本改动过的地方记下来，这些东西说不定什么时候就有大用。

科室里的同事好心点的会劝她不要和科长做对，和领导对上有什么好处，以后评先进都没份。这样的好心人也就一两个，剩下的同事都是直接冷落她，在办公室都不和她说话。

赵乐乐不怕冷暴力，但她怕被冤枉，或者说不想当替死鬼。她想办法装病弄到一本病历，然后拿着医生开的条子去找科长请长假。

科长把病历本看了又看，确定没有弄虚作假后才问：“你想请多久？”

赵乐乐大声回答：“半年。”

“不行。”

“三个月。”赵乐乐讨价还价，她也没想过科长会同意半年长假。

“两个月。”科长恨不得赵乐乐消失，请一辈子假他都高兴，可他的权利就只有这么大。

赵乐乐的病历是真，可病情却不严重，两个月已经是极限。她也知道，因为她本来就是装病说头痛，反正头部问题医生查不出病因很正常。

赵乐乐回到办公室收拾私人物品，两个月的长假可以好好休息，当然她更想知道被挪用的公款最后进了谁的口袋。

同事见她收拾东西，还以为她被开除或者被调走。一个个借着关心的名义看她笑话。

赵乐乐皮笑肉不笑的怼回去，她又没打算和同事当朋友，说出来的话是一点情面都没留。她上辈子初入职场学到的第一个教训就是，不要试图把同事当朋友，除非辞职的前同事。

同事知道她只是请假休息，一个个脸色就不太好看。这两个月的时间肯定不会招新人，那少一个人上班，其他人的工作量肯定要加重，谁也不乐意。

赵乐乐知道财务科的工作和